Guía de acción preventiva que ofrece pautas para fomentar la implicación de la empresa en la promoción y mejora de la salud laboral, mediante el fomento de la actividad física, el cuidado de la salud mental y la adopción de hábitos saludables. El contenido es el siguiente:
1. Antecedentes históricos sobre la salud en el trabajo:
- Introducción y antecedentes.
- La salud actividad productiva en los orígenes de la humanidad.
- La promoción de la salud de los trabajadores en los siglos XIX y XX.
- La promoción de la salud de los trabajadores en la actualidad.
- La salud en la historia.
- Conclusiones y resumen.
2. La organización saludable:
- Introducción y antecedentes.
- Empresa, trabajo y salud.
- Razones para preocuparse por la salud en la empresa.
- La Estrategia Española de Seguridad y salud en el Trabajo 2015-2020.
- La Red Europea de Promoción de la Salud en el Trabajo (ENWHP), The European Network for Workplace Health Promotion).
- La Declaración de Luxemburgo sobre la Promoción de la Salud en el Trabajo.
- La Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound).
- Modelo de la Organización Mundial de la Salud (OMS) para un entorno saludable.
- Las cuatro avenidas de influencia de la OMS.
- Implementando un programa de entorno saludable.
- La organización saludable en la práctica.
- La certificación como empresa saludable.
- Conclusiones y resumen.
3. El sector de la construcción y la empresa saludable:
- Introducción y antecedentes.
- Características del sector de la construcción.
- Posibles soluciones para las empresas pequeñas del sector de la construcción.
- Análisis DAFO (Debilidades, Amenazas, Fortalezas y Oportunidades).
- Conclusiones y resumen.
4. La adquisición de hábitos saludables:
- Introducción y antecedentes.
- Qué son los hábitos saludables.
- La salud no es tan solo alimentarse bien o mantenerse activo.
- Los beneficios de los hábitos saludables se manifiestan a lo largo plazo.
- El bienestar viene precedido por la seguridad y la salud.
- La adopción de hábitos saludables no es una empresa fácil.
- Las intervenciones para adquirir hábitos saludables.
- Etapas en el cambio de comportamiento.
- El papel de la empresa en el cambio en la adquisición de hábitos.
- La eficacia en las intervenciones para promover hábitos saludables.
- La intervención en el sector de la construcción.
- Conclusiones y resumen.
5. Acciones saludables para el sector de la construcción.
- Alimentación.
- Tabaco.
- Alimentación física y sedentarismo.
- Sueño y descanso.
- Salud mental.
6. Beneficios de las acciones saludables:
- Introducción y antecedentes.
- Implantar acciones sobre hábitos saludables en las empresas es beneficioso.
- El retorno de la inversión (ROI) en los programas de salud.
- Alternativas al Retorno de la Inversión (ROI):VOI, SROI.
- La necesidad de un enfoque integral en el análisis de los beneficios.
- Ayudas para la valoración de los programas de promoción de la salud en el trabajo.
- La valoración de acciones saludables en las PYME.
- Conclusiones y resumen.
7. Indicadores en promoción de la salud. Absentismo, presentismo, retorno al trabajo:
- Introducción y antecedentes.
- Para qué se utilizan los indicadores de salud.
- El reto de contar con indicadores de salud.
- Los indicadores en promoción de la salud.
- Proactividad frente a reactividad.
- Los indicadores adecuados.
- Los biomarcadores como indicadores.
- La promoción de la salud da resultado.
- Por qué la promoción de la salud no constituye una prioridad.
- Absentismo y presentismo.
- Retorno al trabajo.
- Conclusiones y resumen.
8. La promoción y vigilancia de la salud:
- Introducción y antecedentes.
- La interrelación entre trabajo y salud.
- La protección y la promoción de la salud.
- La promoción de la salud en la empresa.
- La vigilancia de la salud y promoción de la salud.
- Las enfermedades relacionadas con el trabajo y enfermedades crónicas.
- Campañas de promoción de la salud.
- Introducción y antecedentes.
- Conclusiones y resumen.
9. Implantación en la organización:
- Introducción y antecedentes.
- La implantación de acciones saludables en las PYME del sector de la construcción.
- Primeros pasos hacia una empresa saludable.
- Lecciones aprendidas en salud y productividad.
- Los otros retos en salud y bienestar.
- Conclusiones y resumen.
10. Bibliografía.

Producto final destinado prioritariamente a empresas y trabajadores del sector de la construcción.