Informe que analiza las problemáticas relacionadas con la exposición a riesgos psicosociales en las empresas, poniendo en valor el papel de los representantes de trabajadores para fomentar la salud laboral. El contenido es el siguiente:
1. La representación de los trabajadores en la empresa y las condiciones de empleo. Una aproximación al estado de la cuestión:
- Aspectos críticos de la relación entre representación y calidad de empleo asalariado.
- Las formas de gestión empresarial.
- Representación de los trabajadores en la empresa en el caso español.
2. Metodología.
3. La representación de los trabajadores y riesgos psicosociales en España:
- Desconocen si en su empresa o centro de trabajo existe la representación de los trabajadores.
- Los trabajos sin representación en la empresa.
4. Conclusiones.
5. Bibliografía.
6. Anexo.

Producto final destinado a trabajadores, empresas y delegados de prevención de todos los sectores de actividad.