Estudio sobre los elementos que influyen en las condiciones de trabajo relacionadas directamente con la relación laboral de los trabajadores con la empresa, como la coyuntura económica, el tipo de jornada y los riesgos de tipo psicosocial.

Los contenidos son las siguientes:
1. Riesgos de seguridad.
2. Ordenación del tiempo de trabajo.
3. Negociación colectiva.
4. Propuestas en el ámbito laboral.

Producto final destinado prioritariamente a empresas y trabajadores de la Comunidad autónoma de Galicia.